起诉公司经手人不来怎么办

引言 在企业经营过程中，公司经手人有时会因各种原因拒不到庭应诉，给当事人的诉讼权利带来障碍。本文将结合中国的法律，探讨在公司经手人不来怎么办这一问题。

法律依据 《民事诉讼法》第108条规定：“被传唤的当事人、证人，无正当理由拒不到庭的，人民法院可以拘传。”

《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第44条规定：“对于拒不到庭的当事人，必要时，人民法院可作出缺席判决。”

处理办法

1. 搜集证据 当事人应及时搜集经手人拒不到庭的证据，如传票、送达回执等。

2. 向法院申请拘传 根据上述法律规定，当事人可以向法院提出拘传申请。法院在审查证据后，认为经手人无正当理由拒不到庭，可以依法拘传。

3. 缺席判决 对于拒不到庭的经手人，法院可以根据当事人的诉讼请求和提交的证据，作出缺席判决。缺席判决具有与普通判决相同的法律效力。

4. 重复传唤和加大制裁力度 法院可以多次传唤经手人，并加大制裁力度，如加重罚款、限制出境等，迫使其到庭。

5. 采取其他措施 当事人还可以采取其他措施，例如： 向公司提起诉讼，要求其承担责任。 向经手人所在单位投诉，要求单位配合法院工作。 在公司公告或媒体上发布声明，告知经手人拒不到庭的情况。

注意事项

当事人应当及时向法院提出拘传申请，以免因时效丧失权利。 法院在作出缺席判决前，应当充分审查证据，避免因错误判决而损害经手人的合法权益。 当事人采取其他措施时，应当注意合法、合规，避免损害自身权益。

案例

案情： 某公司经手人张某拒不到庭应诉，导致该公司在诉讼中败诉。

处理： 当事人向法院申请拘传张某，法院经审查后依法拘传张某到庭。张某到庭后，法院查明其无正当理由拒不到庭，作出缺席判决，责令某公司承担赔偿责任。

结论

当事人在起诉公司经手人拒不到庭时，应当及时采取法律措施，如申请拘传、缺席判决等。同时，当事人也应当积极搜集证据，采取其他合法、合规的措施，以维护自己的合法权益。法院在处理此类案件时，应当依法审理，平衡各方的利益。